|
Bir Eczacıbaşı kuruluşu olan VitrA, 'İddialı' ve 'Değişimin Öncüsü' olma vizyonuna bir ilki daha ekledi.
Eğitim ve öğrenme modellerini 'E' projeleri arasına alarak VitrAAkedemi'yi kurdu. VitrAAkademi, VitrA'lıların kişisel ve mesleki, bilgi ve becerilerini artırmaları için hizmet vermekle kalmayıp, Eczacıbaşı ve VitrA kültürünü pekiştirecek, kurumu geleceğe başarıyla taşıyacak bir eğitim sistemidir.
Bundan böyle eğitim talepleri, değerlendirmeleri, atamaları, performansı gibi her türlü yönetsel gereksinimler yeni sistemle karşılanacak, gerek yüzyüze ve gerekse elektronik ortamda hazırlanan programlar yeni sistemle karşılanacaktır. |
|
Tüm VitrA çalışanları bu ortamda:
-Eğitim programlarını kendileri yapabilecek,
-Bilgilere tekrar tekrar ulaşabilecek,
-Görüş ve önerilerini dile getirerek paylaşabilecek,
-Yeni fikirler ve proje üretebilecek,
-Sürekli öğrenmeyi, keyifle yaşamlarının bir parçası haline getirebileceklerdir.
Kartal ve Bozüyük'de bulunan zengin kütüphaneden hızla yararlanabilecek, başarı öykülerine erişebilecek, yarışmalara katılıp, oyunlar oynayabilecekler.
06 Aralık 2005 günü, Kartal fabrikasında yapılan, Bozüyük'ten on-line izlenen açılışta Genel Müdür Şadi Burat yaptığı konuşmada çalışma yaşamında kişileri motive eden en önemli faktörün eğitim olduğunu vurguladı. KMI Başkanı Prof.İbrahim Kavrakoğlu ise şirketlerin başarısının insana yapılan yatırımla parallelliğine dikkati çekti.
Öte yandan, VitrAAkademi e-öğrenme kapsamında sunulan eğitimler İngilizce ve Rusça'ya da çevrilerek, Eczacıbaşı'nın dünyada VitrA konseptini desteklemesi de programlanmış bulunmaktadır.
|
